一年之计在于春。围绕公司“质量行年”，为全面完成公司2021年既定的业绩指标，开新局，竞宇“百名人才培养计划”正式拉开序幕。

作为全国最早期成立，并唯一存活，并不断发展壮大的按揭企业。公司成立18来，始终坚持推荐和代理银行房贷产品为公司经营方向，坚持“房住不炒”定位，结合国家房贷政策和合作银行房贷政策，不断研究和创新房贷服务流程，提升服务房贷客户、服务银行、服务开发商、服务房产经纪公司水平，加强公司员工职业素养和按揭专业技能建设，以优质服务每年向银行推荐贷款客户上万名，贷款人民币上100亿元，是四大银行广东省分行多年的战略合作机构，并以最优质的贷款质量连续多年获得多家银行“最优质的合作伙伴”称号，每年服务按揭贷款客户三万多名，深得客户的一致好评。

2006年公司成立党支部以来，始终坚持“党建引领竞宇高质量发展”为公司前行动力，竞宇人“一日五件事”，“竞宇早会”，这些符合时代企业，突显党建和军人文化的载体有力提升竞宇人综合素养，是推进竞宇金服（按揭）发展壮大强有力的保障。

为进一步提升公司按揭服务质量，提升服务客户的水平，有效提升竞宇金服在市场的竞争力和占有率，并为公司进驻大湾区内地城市打下坚实的基础，春节假期结束，总经理亲自挂帅：重新组建人事团队、亲自制定招聘计划、招聘技巧培训、部署招聘工作动员、招聘工作实施，亲自面试，招聘工作考核，成体系的招聘工作有序紧张进行。

3月9日上午竞宇金服“百人人才培养计划”开班典礼正式拉开了此次培训帷幕。

本次共组织了80名新员工参加培训，培训时间为11天，培训内容包括公司概况，规章制度，组织结构，岗位职责、企业文化，银行房贷政策，业务操作流程、礼节礼仪知识等务实性工作技能训练。

开班仪式在响亮的问候声开始，鄢总为此次“百人人才培养计划”作了动员讲话，鄢总在讲话中首先讲到，“竞宇是为想做事而能做事的人提供的平台”，规范、务实、高成本的培训安排就是最好的诠释。鄢总同时向参训人人提出了严格的要求。要求新同事们认真学习领悟习总书记教导我们“学习理论最有效的方法”，尽快走上工作岗位履好职，为完成公司今年的各项工作业绩指标贡献力量，迎接党的100年华诞。

陈主任主持了开班仪式，梅团长在主席台就坐。80名新同事参加了开班仪式。

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